5月29日，2019年度全省发展人力资源服务业暨支持小微企业园建设工作推进会在绍兴海智汇·绍兴国际人才创业创新服务中心召开。省委组织部、省经信厅、省人力社保厅有关处室负责人，全省各市、各县（市、区）人力社保局领导、省级人力资源产业园和全省重点培育人力资源服务企业主要负责人等180余人参加会议。浙江聚诚商务有限公司有幸受邀参加此次会议。

此次推进会旨在进一步落实人力资源服务业发展工程有关要求，支持小微企业园建设，总结交流新经验新做法，研究分析新形势新任务，推动我省人力资源服务业高质量发展。

会前，省委组织部副部长、省人力社保厅厅长鲁俊专门做了批示：建立全省重点培育人力资源服务企业库，是促进我省人力资源有效开发和合理配置的重要手段，也是推进我省人力资源服务业高质量发展的重要举措。要求各级人力社保部门要以此为契机，按照产业体系协同发展的要求，深入贯彻实施人力资源服务业发展工程，充分发挥市场在人力资源配置中的决定性作用和更好发挥政府作用，加快推进人力资源服务业高质量发展。

同时希望入选企业要坚持市场导向，加强业态创新，努力向产业链条的高端迈进，增强服务产品的供给能力，期待早日涌现出一批有核心产品、有市场、有影响力的品牌企业，成为引领我省行业发展的生力军、主力军，为我省高质量发展提供高效有力的人力资源支撑。

绍兴市委组织部副部长、市人力社保局局长黄奇凡致辞，全面介绍了绍兴的城市概况、经济社会发展情况以及在支持人力资源服务业发展方面所做的一些努力，并向人力资源服务业方面的专家发出了最诚挚的邀请，希望共同推动绍兴人力资源服务业创新发展。

省人力社保厅人才开发和市场处副处长刘家振主持会议。

省经信厅企业服务体系建设处处长劳俊华发表讲话，介绍了目前我省小微企业园的建设发展情况，并对下一步工作的开展提出了宝贵的建议。

宁波市人力社保局、平湖市人力社保局、绍兴金德隆文创园、杭州人力资源服务促进会、嘉兴邦芒服务外包有限公司、宁波人行道人力资源有限公司、杭州有才信息技术有限公司分别作为市、县政府部门，小微企业园、协会、企业等代表发言,从不同的角度介绍了人力资源服务业和支持小微企业园建设的工作经验。

会上宣布了2019-2021省重点培育人力资源服务企业名单，并为企业代表颁发了牌匾。聚诚商务有限公司喜获该荣誉。

省人力社保厅人才开发和市场处处长程爽讲话，表示近年来我省人力资源服务业呈现出产业规模快速增长、服务业态更加多元、产业园区建设方兴未艾、社会效益明显增强的良好势头，也指出了发展过程中应当高度重视的不足之处。

同时部署了我省发展人力资源服务业的下一步工作：新时期发展人力资源服务业要坚定政治站位和发展信心，抢抓重要时机，从实处入手，妥善处理好人力资源服务业发展进程中人力资源和产业经济“协同”关系、人力资源服务业和人才工作、就业工作“配合”关系、政府政策引导和市场主体活动“互补”关系、市场监管与行业发展“共生”关系以及产业规模和产业质量“螺旋上升”关系这“五大”关系，政府、市场、协会三大主体应扮演好各自的角色，共同推动我省人力资源服务业高质量发展。

会上还进行了海智汇·绍兴国际人才创业创新服务中心启动仪式，该中心是绍兴市按照“全国一流、全省领先”的标准打造形成的人才综合服务样板工程，涵盖“人才服务、政策宣传、生态展示、项目对接、创业创新、联谊交流”六大功能，旨在为绍兴各类人才的引进、培育、发展提供多元化的优质服务，搭建人力资源服务业集聚发展平台与科技企业培育生态体系。

会后，与会人员参观了海智汇·绍兴国际人才创业创新服务中心。

此次会议对于加强省内各市在人力资源工作方面的沟通交流，推动人力资源服务业创新发展具有重要意义。